Balita - Ako Ay Filipino

22
Tue, Aug

Appointment sa Sportello ay umaabot na sa 60%. Narito ang bagong update


3/05/2010, Roma – Ayon sa huling report ng Ministero dell’Interno, pitong buwan mula nang umpisahan ang pag-aaral sa application for regularization ay umabot na sa 60%.
Kung tunay na ang 60% ng mga employer ay tumanggap na ng lettera di convocazione, may 40% lamang sa kanila ang pumirma sa contratto di soggiorno. Ibig sabihin nito, 40% na colf, badanti at babysitter ang nabigyan ng pagkakataon na makakuha ng permesso di soggiorno.
Mababa umano ang bilang ng na-reject. Sa final list, marami pa rin ang inaasahang magsusumite ng mga kakulangang dokumento na dapat idagdag sa pratica. Ang mahalagang dokumento na kailangang isumite ay ang declaration of annual income ng mga employers. 
Kahit ang mga Sportello Unici na tumanggap ng malaking bilang ay umaasang matatapos agad ang pagtanggap ng mga kakulangang dokumento ng mga employers. Kasabay nito, binuksan naman ang pagtanggap ng application online for seasonal workers. Kakayanin kaya nila na tapusin at pabilisin ang patong-patong na trabaho at nakatambak na application form? Hindi kaya ito maging dahilang muli na magpapabagal sa issuance ng permesso di soggiorno?
Domande presentate    295.052
Esito Questura Positivo    223.548
Esito Questura Negativo    7.794
Richiesta Integrazione Dati Sportello    25.288
Convocazioni        178.366
Domande Rigettate    9.006
Domande Accolte    119.142
Pratiche Definite    128.148
(Dati aggiornati alle 9.00 del 26 aprile 2010 fonte: Ministero dell’Interno)

Maaaring ibawas sa income ang kontribusyon sa insurance. Mas makakatipid kung ang isang badante ay nag-aalaga ng invalid.

Roma, 3/05/2010 – Kalimitan, para sa mga colf at badante ang contract of employment (contratto di lavoro) at contributi ay isang pangarap. Karamihan sa mga employer ay walang alam na kung sila’y hindi nagbabayad ng insurance, maaari silang pagmultahin tulad ng isinasaad sa batas. Ang hindi nila alam, maaari nila itong ibawas sa buwis na kanilang babayaran.
Ang bentahe ng employer na nagbabayad ng contributi para sa kanilang colf at badante ay ang deduction sa taxable income na kung saan ay kinukwenta ang tax na babayaran, ang contributi inps na binayaran para sa colf o badante hanggang sa maximum of 1549,37 euro. Ito’y pwedeng patunayan sa pamamagitan ng pinagbayarang bill tuwing tatlong buwan.

Ang karagdagang savings ay nakatalaga kung ang badante ay nag-aalaga ng isang invalid, naninirahang mag-isa at pinatunayan ng doktor na hindi na niya kayang alagaan ang sarili, maglinis ng katawan, maglakad, magbihis o kinakailangan ang tuloy-tuloy na pagbabantay. Sa kasong ito, ang employer ay may karapatang makakuha ng discount sa tax na 19% na inasto para sa isang badante hanggang 2100 euro, ngunit ito ay kung ang income ng contributor ay hindi lalampas sa 40 libong euro.

Ang discount ay karapatan ng sinumang nagbabayad sa badante, taong invalid o kaniyang kamag-anak. Sa pagdi-deklara ng income, kinakailangang magpakita ng resibo, pay slip o ibang dokumento na nagpapatunay sa pinagbayaran. Kailangan ang codice fiscal at personal data ng badante, ng sinumang nagbabayad.  (Sa pangangalaga ni Elvio Pasca)

2010, ang Social Allowance (assegno sociale) sa taong ito ay nagkakahalaga ng  €411,53 kada buwan  o  5.349,89 euro sa loob ng isang taon (kasama na ang 13th month pay) upang makapagrenew ng Permesso di Soggiorno

Mula sa sunod-sunod na pagbabago sa batas partikular ang batas migrasyon, muli na namang magkakaroon ng pagbabago sa procedure kung paano ang renewal ng premesso di soggiorno. Isa sa babaguhin ay ang bagong halaga na itinakda ng batas at ang taunang Assegno Sociale. Sinasabing hindi dapat bababa sa nasabing halaga na 5.349,89 kada taon ang kabuuang kita o sweldo ng isang may planong magrenew ng kanyang permesso. Ito rin ang halagang dapat kitain ng isang indibidwal na manggagawa na nagnanais na mag-apply para sa family reunification o pagpetition sa isang miyembro ng pamilya. Sakaling nais magparating ng higit sa isang miyembro ng pamilya sa pamamagitan ng ricongiungimento familiare, ang nasabing assegno soicale ay magiging 8.024,83 (multiplied by one and a half of assegno sociale).

Sa mga Unyon, ang karapatan ng mga migranteng manggagawa ay palaging naipaglalaban.

Roma, 31 Marso 2010 – “Ang sandaling ito ay mahalaga, panalo ang isang karapatdapat na babae, isang taon sa loob ng Unyon ay nagunguna sa pakikipaglaban para sa karapatan ng mga dayuhang manggagawa”. Ito ang naging opinyon ni Gamal Bouchaib, presidente ng Kilusan ng mga moderatong Muslim, matapos ang tagumpay ni Renata Polverini sa halalan sa Lazio. “Libo-libong new citizens sa Lazio ang sumuporta sa candidacy ni Polverini, pahayag ng Muslim leader. Sa halalang ito, partikular na nakilahok ang mga kabataang dayuhan na ngayon ay maituturing na bagong mamamayang italyano. Ang mga kabataang ito ay mobilized at nakita naman ang resulta. Nalulugod kami sa tagumpay ni Polverini at kinilala niya publicly ang aming kontribusyon”.

3/05/2010 - Ang bawat contributor ay maaaring pumili kung saan nais niyang i-donate ang maliit na bahagi ng kaniyang tax. Narito ang paraan.
Roma – Magpatulong sa centro di assistenza fiscale o sa isang commercialista at habang kayo ay nagdideklara ng inyong income, maaari kayong tanungin kung saan niyo nais ibigay ang otto e il cinque per mille. Makakatulong ang pinakamaliit na bahagi ng inyong income sa tuwing kayo ay magdideklara bawat taon.
Ang otto per mille ay maaaring mapunta sa isa sa mga simbahan na kung saan ang gobyernong Italya ay pinirmahang kasunduan, ito’y makikita sa form (Chiesa Cattolica, Unione Chiese Cristiane avventiste del 7° giorno, Assemblee di Dio in Italia, Chiesa Valdese unione delle chiese metodiste e valdesi, Chiesa evangelica Luterana in Italia, Unione delle Comunità Ebraiche Italiane), o kaya’y para sa Estado. Sa huli, gagamitin ang maliit na donasyon para sa mga interventions laban sa gutom, natural calamity, assistance sa mga refugees at pangangalaga sa cultural heritage.
Sa pagpili kailangan lamang pumirma sa tapat ng beneficiario. Kung hindi pipirma at walang napili, mapupunta ang otto per mille sa lahat na benefeciaries. Kung ang Simbahang Katoliko ay nakakolekta ng 70% mula sa contributor na walang pinili, tatanggap ito ng 70% mula sa 8 per mille.
Da qualche anno, i contribuenti possono indicare una destinazione particolare anche per un’ulteriore quota delle loro tasse, il cinque per mille.  Le scelte sono tra: volontariato e altre associazioni impegnate nel sociale, ricerca scientifica e università, ricerca sanitaria, attività sociali svolte dal Comune di residenza e associazioni sportive dilettantistiche.
Ilang taon na ang nakakaraan, ang contributor ay pwedeng magsabi ng particular destination kahit iyong iba pang quota sa iba mula sa kanilang tax, at ito ay tinatawag na cinque per mille. Ang pwedeng pagpilian ay volunteers, ibang asosasyon na nagsasagawa ng social assistance, scientific research at universities, health research, social activities na isinasagawa ng Comune at mga asosasyon ng mga manlalaro at artista.
Upang malaman ang listahan ng mga benefeciaries sa cinque per mille, mas nanaisin marhail ninyong ibigay ay maliit na bahagi ng inyong income sa mga asosasyon ng mga dayuhan o sa mga aktibong tumutulong sa sektor ng migrasyon…
Ang mga dokumento ay nagbabago depende sa sektor ng gawain. Para sa iba pang detalye at kaalaman, ang asosasyon ng mga volunteers at sports, maaaring makipag-ugnayan sa all’Agenzia delle Entrate (info su www.agenziaentrate.it), sa mga tanggapan ng ricerca scientifica e università al ministero dell’istruzione (www.miur.it), at ricerca sanitaria al ministero della Salute (www.salute.gov.it).

12,999 employers na ang nagbigay ng karagdagang dokumento sa pagsasaayos ng application para sa regularisasyon.

Bago matapos ang summer ng taong eto lahat ng applications para sa regularization ng mga undocumented migrants ay tinatayang maaayos at matatapos na din. Eto ay ayon sa Immigration Offices ng Roma at Milano, dalawa sa mga probinsiya na may pinakamataas na bilang ng aplikasyon. Sa ibang mga probinsiya na may maliliit na bilang ng aplikasyong isinumite ay sinasabing mas magiging mabilis ang kaukulang pagsasaayos.Nagiging mas mabilis at maayos ang sistema ng pagsagot sa maraming aplikasyon dahil na rin sa dagdag na mga empleyado na nag-aasikaso sa Prefecture na inassign ng Immigration Offices.Sa Milano na kung saan ay mabilis na napoproseso ang mga applications ay nagbukas ng 26 offices na kung saan mabilis na pinoproseso ang mga nakapasok na aplikasyon.Tinatayang 61,000 na undocumented workers na ang naitalang may legal na dokumento etong kalaghatian ng Pebrero.Ayon pa sa Ministry of Home Affairs, umaakyat sa bilang na 294, 961 ang aplikasyon para sa regularisasyon. Kalahati ng aplikasyon na eto ay naexamine na ng Provincial Police Headquarters at 2.5% lamang ang nasabing rejected. Ilan sa mga dapat na isaalang alang ng sinumang nagsumite ng aplikasyon at ganun din panuntunan sa mga officers na nagpoproseso ng mga aplikasyon, na maaaring mareject ang alin mang aplikasyon kung eto ay nadenied sa mga sumusunod na kadahilanan: naexpelled mula sa teritoryo ng Italya sa kadahilanang pangseguridad, public order  o dahil sa terrorism threat. Maaari ding mareject ang sinumang nainvolved sa alin mang kasong krimen at sinumang nabigyan ng non-admissible remark ng Italian immigration.Kasabay nito, mahalagang malaman ng sinumang nagaaplay ng regularisasyon ang tamang proseso kaakibat sa nasabing aplikasyon. Mula sa pagsusumite ng mga kinailangang dokumento, kapag eto ay maayos na naverify ng Provincial Police Headquarters, ipapatawag ang employer at worker upang patotohanan ang lahat ng impormasyon sa aplikasyon. Matapos nito, lalagda sila sa Residency Contract. Sa kasalukuyan, ay tinatayang 110,632 na ang naipadalang notice sa mga employers, at umabot na sa 60,952 ang naitalang lumagda sa kontrata. Gayunman, may 2,968 ang sinasabing rejected application. 12, 999  na bilang pa ng employers, sa kasalukuyan, ang hinihingan ng mga karagdagang dokumento upang maiayos ang aplikasyon ng kani kanilang workers para sa regularisasyon.