Ang bagong ‘direct hiring’ ay nagpapahintulot sa pagpasok ng 86.580 manggagawa mula ibang bansa at 11.500 naman ang convertion ng mga permit to stay. Narito ang detalye ng mga bilang.
|
ENTRY |
|
|
entries para sa dependent employment, lahat ng sektor, laan para sa mga mamamayan ng Bansang may kasunduan sa Italya; |
52.080* |
|
entries para sa domestic workers (household service workers, caregivers, babysitter atbp.) mamamayang sa Bansa na may nakalaang kota; |
30.000 |
|
reserbang entries sa mga dayuhan na nagsanay at nag-aral sa country of origin; |
4.000 |
|
reserbang entries para sa mga manggagawang may italian origin (magulang, grandparents o great grandparents) residente sa bansang Argentina, Uruguay, Venezuela o Brazil na nakatala sa listahan ng mga manggagawa sa italian consulate. |
500 |
|
CONVERSIONS |
|
|
permit to stay for study reason to permit to stay for dependent employment |
3. 000 |
|
permit to stay para internship at/o pagsasanay sa permit to stay for dependent employment |
3.000 |
|
permit to stay for seasonal job sa permit to stay for dependent employment |
4.000 |
|
Permit to stay CE for long term period issued issued by other EU countries to permit to stay for dependent employment |
1.000 |
|
Permit to stay CE for long term period issued issued by other EU countries to permit to stay for dependent employment |
500 |
|
TOTALE |
98.080 |
*4500 Albania; 1000 Algeria; 2400 Bangladesh; 8000 Egypt; 4000 Philippines; 2000 Ghana; 4500 Morocco; 5200 Moldavia; 1500 Nigeria; 1000 Pakistan; 2000 Senegal; 80 Somalia; 3500 Sri Lanka; 4000 Tunisia; 1800 India; 1800 Perù; 1800 Ucrain; 1000 Niger; 1000 Gambia; 1000 other non-EU countries concluding agreement with Italy.
