Regularization – Ang dapat gawin kung matatapos ang employment
Ako ay isang employer ay nag-aplay para sa Regularization ng isang undocumented noong nakaraang taon. Ano ang dapat gawin kung matatapos ang employment ng worker, sa paraang consensual, sa pagre-resign ng worker o sa pagtatanggal ng employer? Roma – Enero 17, 2013 – Ang employment ay maaaring magtapos dahil sa desisyon ng parehong parte, sa […] More